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[企业自助发布] 某上市企业招聘保理总经理、小贷总经理、融资租赁总经理、风控总监

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新浪微博达人勋

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发表于 2014-3-25 09:49:43 | 显示全部楼层 |阅读模式
该上市公司于2000年起,一直致力于供应链管理业务,2013年,在天津滨海新区、深圳前海合作区等地陆续投资设立了商业保理、融资租赁及供应链平台服务等公司。现委托华尔街猎头为公司招聘供应链企业招聘保理总经理及融资租赁总监,如果大家感兴趣可将简历投递至“songhaiyan@hunterws.com”或者联系:010-62123600-805找kathy或者可联系微信:songhaiyan5291或者QQ:513346496
招聘职位一:保理总经理
招聘人数:1人
岗位职责:
1. 承接公司的战略目标和发展规划,制订并实施保理公司的经营策略;
2. 建立健全保理公司制度、流程、工作规范,并监督实施;
3. 建立并组织团队进行保理业务的产品设计、市场开拓及流程推动;
4. 甄别并评估保理业务风险,监控项目执行环节,做好在保项目的管理工作;
5. 保理客户的关系建立和维护,逐步建立起保理业务的信息数据库。
岗位要求:
1、 本科及以上学历,35岁以下,男士,管理类、经济金融类、法律类、市场营销类等相关专业;
2、 具备相应的财务分析能力、项目分析能力以及市场拓展能力,熟悉商业保理产品和操作流程,贸易融资产品和操作流程、供应链融资操作模式、保理融资的操作模式;
3、 具备较强的创新、沟通协调能力、文字表达能力以及风险控制意识和团队合作精神;
4、有很强的危机公关能力,能够承受高强度的工作压力;
5、与金融机构和客户有良好的合作关系,在金融圈及客户方面有广泛人脉资源和客户渠道;
6、有银行信贷工作经验、保理工作经验、CPA等执业资格者优先。
招聘职位二:小贷总经理
招聘人数:1人
岗位描述:
1.根据公司的战略发展目标,制订并实施小贷公司的经营发展策略;
2. 负责小额贷款公司的整体运营管理工作,并对公司发展做出合理、明确定位;
3. 负责小额贷款公司组织建设和制度、业务流程建设;
4.根据公司业务策略,制定与市场发展相适应的业务拓展方案,落实公司下达的各项业绩指标;定期总结公司业务过程中出现的问题,并提出相关解决方案;
5.根据公司内部控制要求,健全和完善公司风险管理体系,推动公司风险管理水平的提升;加强对各项业务的动态监控,优化监控流程,确保公司业务在风险可控、可预测的情况下开展;
6. 负责与相关监管部门的日常沟通和关系维护。
岗位要求:
1.大学本科以上学历,35岁以下,男士,经济、金融、财务、会计或审计等相关专业;
2.具备丰富的金融行业工作经验,熟悉金融法律法规、监管政策和国家行业、产业政策;
3.精通银行信贷管理业务,对贷款业务运作有较成熟的操作经验和风险控制能力;
5.有较强的沟通协调能力和管理团队经验,具备带领团队克服困难完成目标的能力;;
6.具备较强的信贷分析能力和风险管理能力,具有敏锐的市场洞察力和市场开拓能力,具有较高的营销策划能力以及创新能力;;
7.有一定客户资源及广泛人脉关系者优先考虑;
招聘职位三: 融资租赁总经理
岗位职责:
搭建融资租赁团队,全面负责市场开发及业务推进。
任职要求:
1、大学本科及以上学历,金融、经济等相关专业;
2、35岁以下,男;
3、至少五年以上相关专业领域工作经验,要求有管理经验;
4、金融领域有广泛的人脉资源;
5、有很强的危机公关能力。
招聘职位四:风控总监
岗位描述:
1、负责搭建、维护并运行公司风控体系,拟订风险管理流程和风险管理制度,设计风险管理岗位的工作指引和运作流程等;
2、负责定期对业务部门工作合规性的检查与管理,监控各类业务风险的分析及防范措施的制定;
3、负责组织项目评审会的召开,对项目的风险性给出指导性意见,监控各环节审批的风险,并提供可能的风险控制措施;
4、负责组织事前风险审核、事中风险控制、事后风险检查,出具风险预警提示和风险评估报告,并建立企业风险数据库和跟踪档案;
5、定期出具公司风险常规管理报告,针对公司即时风险问题,评估风险状态与风险程度,分析风险来源和影响,提供解决方案;
6、完成上级领导交办的其他任务。
岗位要求:
1、本科以上学历,审计、财务、法学等专业;
2、具有金融及企业经营管理相关知识,熟知股权投资、金融、信托、担保等相关法律法规,熟练掌握经济法;
3、五年以上金融机构风险管理、信贷管理或企业审计工作经验,男士优先;
4、具有丰富的项目审批、风险识别经验,熟悉信贷业务风控流程,能够独立进行信贷项目的风险评估和控制等工作;
5、思维缜密、原则性强、正直,高度的责任心与敬业精神;
6、具有良好团队合作精神,组织领导能力和沟通协调能力;
7、具有强烈的责任心,原则性强,具有较强的耐心和自控能力。


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